Dans un contexte aux enjeux techniques, économiques et environnementaux forts et en perpétuel mutation, AGINERGY s’engage aux côtés des acteurs POWER & PROCESS à relever les défis de leurs projets EPCC.

AGINERGY est une société de Conseil en Ingénierie Spécialisée. Créateurs de performances durables et responsables, les hommes et les femmes de ses équipes mènent des projets EPCC exemplaires.

Vous êtes un homme ou une femme de talent ? Alors, accompagnez-nous sur des problématiques techniques stimulantes en France et à l’international. Soyez le nouveau visage d’AGINERGY.

Dans le cadre de projets dans le secteur énergétique, nous recherchons une personne aux aptitudes remarquables, un Projeteur Etudes Electricité EPLAN (F/H).

 

Vos principales responsabilités ?

  • Réaliser la spécification du matériel
  • Réaliser les études de distribution électrique
  • Réaliser des notes de calcul électrique
  • Production des rapports d’étude
  • Concevoir des plans d’implantation et d’installation des équipements
  • Réaliser des schémas de boucles

Pour remplir vos missions, vous serez intégré(e) au sein d’une équipe multiculturelle et rattaché(e) au responsable du département EAI.

 

Notre engagement ?

  • Aspirations personnelles prises en compte
  • Engagement au quotidien de votre Manager et des RH : disponibilité, écoute et réactivité
  • Enjeux techniques stimulants & respectueux de l’environnement
  • Projet engagé & engageant sur le long terme
  • Bienveillance et cohésion d’équipe
  • Intégration en CDI à temps plein

Salaire à définir selon votre expérience.

 

Votre talent remarquable ?

  • Vous avez une formation Bac+2 ou Bac+3 (BTS, DUT ou Licence)
  • Vous possédez une expérience significative dans le domaine de l’énergie
  • Vous maîtrisez le logiciel suivant : EPLAN
  • Une bonne compréhension de l’anglais technique est nécessaire

 

Vous souhaitez intégrer une société à taille humaine proche de ses collaborateurs ? Alors, rejoignez-nous !

 

Avantages :

  • Tickets Restaurant
  • Prime vacances
  • Prise en charge de l’abonnement de transports en commun ou indemnité de transport
  • 25 jours de congés payés et 11 jours de RTT par an
  • Mutuelle
  • Accès à notre Club Employé (CE)

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